重庆节前招聘市场会遇冷 专家：年前找工作或更容易

春节临近，求职者送给自己最好的过年礼物莫过于1份心仪的工作。昨日，重庆晚报记者在江北智成人才市场看到，周六大型招聘会的现场求职者不多，不少用人单位的展位前几乎无人问津。

招聘展位空闲一半以上

上午9时30分过，记者在观音桥的智成人才市场看到，周六招聘会现场的用人单位并不多，一半以上的招聘展位处于空闲状态。

重庆智成人力资源管理公司经理王浩表示，本月招聘市场属于淡季，周六大型招聘会只有200多家的企业参加，而在8月到11月的招聘会都是爆满，有500多家企业参加。

截至11时30分，招聘会进场人数仅2000多人。“这个数据还包括企业的招聘人员，11月时，有5000多人，现在下降了一半。”王浩说。

求职者多准备年后跳槽

家住北碚区龙凤街道龙岗花园的杨家希是一名现场求职者，他在一家医药生产公司负责车间维修，他已经连续数周利用周六来招聘会找工作。他说：“我在之前的公司工作了3年，但工资只有3000多元，还经常加班，工作时间经常日夜颠倒，导致生活不规律。现在想趁着年前来看看，能不能找到工资更高、福利待遇更好的工作。如果能找到工作，等过年后就换。”

记者在现场询问了十多名求职者，其中一半求职者为了年终奖和福利，都是带着工作来寻找机会，为年后跳槽做准备。

王浩说，较之往年，近两年的求职市场明显不景气，本月又处在年关，大部分求职者认为年后找工作更容易，现在找到工作，福利待遇不高，同时他们也等着原公司的年终奖。重庆晚报见习记者蒋海涛

部分外企合资企业

新年招聘计划已出炉

“目前，来招聘会的企业提供的工作分为两个方面，一是福利待遇不高的基层工作，二是中层以上或者技术性岗位。”王浩建议，求职者如果在年底主动出击，工作可能更容易找一些。

王浩解释，虽然年后招聘会更多，岗位需求较大，但求职者更多，大家满意的岗位容易重叠，形成“僧多粥少”的局面。年前找工作可以错过高峰期，减少和同行的竞争，求职者可仔细挑选满意的工作。

王浩说，年关临近，部分外资企业或大型合资企业出炉了新年招聘计划，入驻各大招聘会，有意这方面工作的求职者可去招聘市场观望。“这次我们招聘会有长安福特和中煤科工等大型企业。”王浩说。

据介绍，重庆智成人力市场每周二至每周六举办招聘会，对求职者免费开放。春节前，1月31日和2月7日还将举行两场大型招聘会，有求职意向的读者可前往参加。