废止还是延续，探亲假的法律尴尬？

探亲假成了报销车票“专用假”

有网友算过一笔账，如果能够休探亲假，以最少20天、最多45天计算，则“全年52周，休假104天，节假日10天，带薪年假15天，加上20天或者45天探亲假，最少休假149天，最多可休174天。

有不少职工惊呼，“一半时间都在休假，可能吗，还上班吗？”“一个多月这员工都不来上班，他的活儿谁来干？”

实际上，在探亲假能够适用的单位中，其境遇也是正在“悄悄消失”或“名存实亡”。

都邦保险的公司职员小董回忆，2004年时他们还有探亲假；到了2008年，探亲假就突然从企业规章制度里消失了。

一家国有控股金融企业的财务人员在接受记者采访时说：“休假时间太长了，认真实施对企业来说不现实，没有人能临时替代休假员工的岗位。” 2010年该企业内部制定的企业规章制度中已经删除了该项休假的规定。

小吴是原铁道部的一名公务员，他也说：“公务员喝茶看报纸的时代早就过去了，加班是家常便饭，45天都给你休假，估计你也别想干了。”

探亲假虽然事实上已经“休假”，几乎很少有职工能够真正地享受这一假期，但不少职工还是“开发”了这个休假制度的用途——报销春节回家“路费。”对于这一开发，一些单位也给予了“默许”。

在中国人寿财产保险公司工作的小孙表示，探亲假在他们的企业里还有，但是自己主要是春节回东北老家时报销路费用的。个别人把回家路上的时间算在探亲假里，也就顶多休个两三天，主要就是避一避春运最高峰的拥挤。

中石油下属的一家主营钻井设备的公司职员孙双双说自己的探亲假“主要是报销春节回家路费。能不能休其实主要看领导，一般大家都不敢提出休假，休也休不了法律规定的那么多天。”

“假不能休，火车票还是可以报的。”一家中央在京事业单位的人事处处长向记者证实，确实利用这一休假福利给外地回家职工报销春节路费，但金额有限，且很少有人每年都报，大多数人都是好多年申请一次。