大连市司法局举办洽谈会对接实习岗位

针对初获执业资格存在敏感期这一现实问题，市司法局主动转变理念，积极担当作为，延伸服务触角,创新推出一揽子服务举措，实现由审核、颁证为主的传统刚性管理向满足服务对象需求为主的柔性服务转变，为培养法治人才、加强法治队伍奠定基础。

针对新持有法律执业资格证书人对律师行业知之不多的现实，市司法局创新服务理念，组织130余人进行职前培训，有针对性地介绍大连律师行业执业环境、专业分布及发展形势，对实习期间应注意的问题进行答疑解惑。

变“单纯发证”传统做法，为“扶上马，送一程”，市司法局创新服务路径，主动延伸服务，为法律执业资格证书持有人举办岗位实习对接洽谈会，组织协调业务管理正规、业务范围广、实习机会多的律师事务所，进行现场招聘洽谈，共计70余人接受咨询，27人达成实习协议。

对于“重眼前考核，疏长远管理”的法律执业资格证书持有人管理现状，市司法局从发挥机关引领作用入手，创新搭建法律公益服务平台，积极组建法律服务志愿者队伍。