百万年薪校长 你娃学校有吗 深圳中小学至少已引入6名

“百万年薪”校长该怎么聘？

“百万年薪”聘校长，到底值不值？深圳市教育界人士各有看法。有教育界人士认为，这是一件好事，体现了人才的价值，但要关心引进校长会不会“水土不服”。

但也有教育界人士提出质疑，“公办学校百万年薪聘校长，将公共财政支出用于少数学校，这合适吗？”该名不愿透露姓名的人士更提出，百万年薪聘请校长，要明晰相关细节和机制，“应由家长、教育专家、大学教授等人士共同参与评价，要设立公众参与机制，包括百万年薪是永久的还是年薪制？聘多少年？要达到什么目标？有无量化评判标准？都要公示。没有公众参与，就是一个‘大窟窿’。”

对此，福田区曾对引进的5位校长“百万年薪制”释疑：这100万元是福田区补给校长的安家费，然后按照政策配给他们一套房子。而这些新校长工资待遇跟现有校长一模一样，均是根据岗位设置，不存在区别对待。

而在明德实验学校校长程红兵看来，这100万元的年薪，是为校长岗位所立的工资标准，意味着“做一天工作拿一天钱，做不好走人了，就拿不到这些钱”。吸引他来到深圳任教，是实现“课改”、“教改”、“办学思路”的更广阔空间。

百万年薪校长有何要求

●具备中小学校长任用所规定的基本条件；(必选)

●必须是现任或曾任全国知名中小学正、副校长，全国知名教育专家或省级名校长；(必选)

●具备省特级教师或中小学正高级教师以上职称者可优先考虑。(可选)

●年龄为50岁以下，特优者可放宽。(必选)