北京人社部门将研究政策引导毕业生京外就业

■2015年就业情况预期

在政务咨询会上，市人力社保◇相关负责人回答热点问题。京华时报记者范继文摄

随着实施新增产业禁止和限制目录、生态涵养区绿色发展等一系列存量调整和增量调控举措的出台，今年本市就业工作面临诸多考验。

昨天，记者从北京市两会政务咨询会上了解到，本市将研究制定相关社会保险补贴政策，探索研究商业贷款贴息政策，扩大稳定就业岗位补贴试点范围等，力争全年实现城镇新增就业36万人。

就业矛盾

关停企业职工面临分流安置

据本市有关部门发布，去年本市淘汰退出工业污染企业375家，今年还可能关停约300家制造等领域的污染企业，将产生大量分流职工需要安置。

预计未来本市就业压力主要来自两方面。一是群体就业矛盾趋于多元化。搬迁、停产、改制等将使传统行业、低端企业的更多职工面临分流安置问题；发展“调粮、保菜、做精畜牧水产业”的节水农业，将使怀柔、平谷、通州等区县的部分农村劳动力从一产脱离出来。未来一个时期，将有相当数量

人员需要陆续转岗转业。

此外，灵活就业、单位非正规就业等就业稳定性弱的人员率先受到冲击。受企业外迁、关停和调整等因素的影响，部分企业在本市扩大用人的意愿也有所减弱，预计这种趋势今年将进一步延续。

同时从高校毕业生供求看，呈现出“一少三多”的情况，据对全市4000家用人单位的调查，今年毕业生需求量同比减少3%左右，北京地区毕业生增多3000人，留学回京就业人员数量持续增多，高校毕业生面临的就业形势将更加严峻。