工资排行榜也应是贡献排行榜

漫画/毕传国

　　国家统计局27日发布的数据显示，2013年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资51474元。同时，还首次发布了分岗位平均工资数据。单位负责人平均工资最高，商业、服务业人员平均工资最低，前者是后者的2.73倍。分行业门类看，人均年薪最高的行业仍是金融业，达99659元，是人均年薪最低行业农林牧渔业的近四倍。（5月28日《长沙晚报》）

　　金融业收入高、单位负责人挣得多，农林牧渔业收入低、普通服务业人员挣得少，这符合公众的主观感受和日常认知，说明国家统计局的数据符合实际情况，比较可信。不过，存在的不见得就真的合理。按照按劳分配的原则，谁付出的劳动多、做出的贡献大，谁应挣得多。换言之，“工资排行榜”应该也是“贡献排行榜”，反映的是劳动者对社会的贡献情况。

　　但如果我们真的把平均工资排行的标题换成贡献排行，恐怕很多人都会摇头。如排名第一的金融业，以我们最直观的银行为例，其高收入并不完全是源于对社会的贡献大，不是源于其职工的工作量大、难度高、专业性强，而是由于其占有的资源更多，存在某种程度的垄断。相反，农林牧渔业虽占国家经济的比重并不高，但地位举足轻重。所谓“手中有粮，心中不慌”，这些产业为国家发展奠定了基础，是社会稳定的保障，这些行业需要坚守。其劳动强度较高，社会贡献也不小，却多年来一直排名垫底，恐怕并不公平。

　　从某种程度上讲，现在我们的收入水平并不取决于劳动者的个人能力高低、对社会的贡献大小，而偏重于劳动者入了哪个行当，这很难让人心服口服。

　　工资收入本身应是对劳动者劳动的认可，应与其对社会的贡献大小成正比。我们希望看到，挣高工资的是那些埋头科研、不断创新的科技人员，是在自己的岗位上建功立业的普通劳动者，至少他们的收入不应该比别人有较大差距。只有这样，劳动者才会心安，社会才会进步得更快。(刘昌海)