联通（广东）产业互联网有限公司（简称“联通（广东）产互公司”）法务风控团队把法律风险防控嵌入企业生产经营各环节，以专业法治力量护航企业高质量发展。

健全全流程风控体系，源头管控经营法律风险

联通（广东）产互公司法务风控团队聚焦项目合作、合同签约、对外投资等高风险业务环节，搭建 “事前法律审核、事中动态跟进、事后复盘优化” 闭环风控机制。2026 年上半年，累计审核各类合同、协议 2095 份，精准研判法律隐患，出具专业化合规修改意见 180 余条，从业务前端前置化解各类经营法律风险，最大限度减少企业潜在经济损失。

多元化解涉法矛盾纠纷，全力维护企业合法权益

针对历史遗留合同履约争议、账款清收、劳动人事纠纷等疑难问题，联通（广东）产互公司法务风控团队坚持 “依法维权、调解为先、高效处置” 工作准则，逐案梳理完善证据链条，推行 “一案一策” 精准处置机制。在某案件处置过程中，工作人员多次赴相关单位调取核实证据，联合外部法律顾问开展全维度案情研判，案件历经一审、二审全流程审理，各级裁判均认定公司无违法违规情形，充分守住企业合法权益。 与此同时，法务风控团队常态化下沉各业务一线，开展驻点法律咨询服务，提前介入、柔性处置萌芽性矛盾隐患 15 起，从源头压降企业诉讼发生率。全体成员始终锚定企业发展核心利益，凭借过硬专业素养、耐心沟通方式与持之以恒的攻坚韧劲妥善处置各类涉法难题，持续营造稳定有序、合规和谐的经营环境，充分彰显国企法务风控队伍的使命担当。

党建引领合规宣教，夯实全员依法从业思想根基

为深入落实全面依法治企部署要求，扎实推进党建引领合规建设、创建法治合规标杆专项行动，联通（广东）产互公司法务风控团队坚持 “党建红引领合规蓝”，推动党建工作与法律风控、业务经营融合，聚焦招投标领域突出法律风险精准施策，层层压实岗位合规履职责任，牢牢守住业务发展法治底线。 2026 年 6 月 3 日，联通（广东）产互公司招标投标法律实务专题培训顺利举办。培训采用 “线下主会场 + 线上腾讯会议” 授课模式，覆盖范围广、参与覆盖面大。公司各职能部门、各地市投标、采购、方案、营销条线管理人员及业务骨干全员参训，线上线下学习氛围浓厚，干部职工学法守规积极性高涨。

下一步，联通（广东）产互公司法务风控团队将持续守正创新、精进履职，不断完善合规管理举措，持续推动企业合规体系建设走深走实，以坚实可靠的法治保障助力企业长远高质量发展。

免责声明：该文章系我网转载，旨在为读者提供更多新闻资讯。所涉内容不构成投资、消费建议，仅供读者参考。