在我们身边有这样一位90后﹣﹣邱梓航，现任大庆油田天然气分公司油气加工四大队北Ⅱ浅冷操作班班长。从迈出校门的懵懂学子到优秀的基层管理者，他始终以高品的工作热情全身心地投入到他所热爱的天然气事业当中

勤学苦练，从“技术小白”到“行家里手”

初到岗位，面对浅冷装置60多台设备，邱梓航深知自身技术水平的不足。他主动放弃休息时间，扎根现场，虚心向老师傅请教，认真记录设备运行参数，反复琢磨故障处理方法。为了掌握设备维修技术，他主动请缨参与装置往复机自主大修任务，从配件准备到试运考核，每个环节都亲力亲为，最终出色完成任务，实现了维修技术的突破。凭借着一股子钻劲和韧劲，他逐渐成长为能够独当一面的技术能手，及时发现解决了2D12型往复机活塞托瓦变薄、基础预埋件松动；丙烷机阴转子轴向振动异常；2DW型往复机活塞支撑环限位块损坏、小头瓦边缘破损、活塞环磨损等重点问题40余项，保障装置平稳运行。

勇于创新，从“解决问题”到“提升效率”

邱梓航始终坚信，创新是提升工作效率、保障安全生产的关键。他善于观察，勤于思考，针对生产过程中遇到的难题，积极寻求解决方案。他自主研发的“开式冷却水塔蓄水池过滤器”，有效解决了杂物堵塞循环水泵叶轮的问题，获得了分公司技术革新二等奖。此外，他还研制了“北Ⅱ-1原稳锅炉门吊装工具”、“2DW压缩机气阀拆装专用组合工具”等多项创新成果，切实解决了生产中的实际问题，提高了工作效率，保障了安全生产。工作十年来，他累计获得黑龙江省总工会、油田公司等技术革新奖项16项，是名副其实的“创新达人”。

敢于担当，从“技术骨干”到“班组领头雁”

担任班长后，邱梓航深感责任重大。他以身作则，率先垂范，带领班组员工积极投身装置维护和技术革新。他注重班组建设，积极开展技术培训，提升班组成员的技术水平。在他的带领下，班组形成了“比学赶帮超”的良好氛围，团队凝聚力和战斗力显著增强。面对装置设备老化、故障频发等挑战，他带领班组员工迎难而上。他组织解决巡检问题200余项，他又组织实施了二套制冷机改造、空压机改造等多个项目，为装置的更新换代做出了突出贡献。

邱梓航用实际行动诠释着“爱国、创业、求实、奉献”的大庆精神，相信在未来的日子里，他将继续带领班组员工，扎根一线，不断创新，为油田发展贡献更大的力量！（王晓玲）

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