农民数字素养与技能整体水平偏低，农村地区数字人才匮乏，一定程度上已经成为制约数字乡村建设的重要瓶颈。以传统手段培育农民、经营农业、发展农村，不能够满足实现乡村全面振兴的需要，亟须创新方法路径，开发新模式，注入新动能。
因此，为了全面提升农民素质能力，形成发展扩大农业生产规模的内在推力，供应高性价比优质农产品，促进新型农业经营模式改革，带动农村闲置劳动力就近就业，浙江移动以“按需培训”为重要切入点，精准聚焦“育新农、促共富”跑道，依托能力中台培训管理能力、融媒体内容传播与用户画像分析能力打造“台农学”特色应用，实现政策信息一键推送、报名流程在线完成、培训产业自主选择，惠农服务精准直达“指尖”，让更多农民能够快速、便捷地获得培训机会。
图1 台农学特色应用
“台农学”作为创新的农民教育培训数字化平台，通过协同运用两大核心能力，系统重塑了农民培训的全流程。平台依托融媒体内容传播与用户画像分析能力，深度解析农民群体的内容偏好与地域差异，实现培训内容的精准触达与个性化推荐，为规模化定制培训提供有力支撑。在此基础上，培训管理能力进一步聚焦个性化赋能与闭环管理，通过智能诊断学员短板、生成“一人一策”改进方案，实现业务全景一屏可视、提升策略一键可查，从根本上解决了传统培训中能力提升缓慢的难题。两大能力环环相扣，以数据驱动“洞察—推荐—培训—提升”的全周期管理，共同覆盖小农户、新型经营主体、村干部等多类对象，延伸至乡村生产、生活与生态的各个环节，系统化推动百万农民素质提升，实现学、产、教深度融合。
截至目前，“台农学”应用已在台州全市推广使用，有力支撑农民大培训行动的开展，使农民通过培训取得证书达3.53万人，推动乡村人才队伍不断发展壮大。其中，围绕“共富工坊”支撑开展专题培训1230场次，覆盖31814人次，培育工坊经纪人978人，带动农民就近就业4.8万人。
从“指尖”报名的便捷体验，到新农人队伍的精准培育；从强化全链条培育模式，到培育资源的日益丰富，浙江移动依托能力中台积极构建新农人立体培育数字矩阵。如今，越来越多的农民学员，正通过培育赋能，掌握新技能、开拓新思路，成为带动乡亲共富的“领头雁”。
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