宿迁网讯（记者 孙军贤 通讯员 孙亚克）在沭阳一家物业公司从事保洁工作的章女士，1月3日拿到3600元补偿金，连声向沭阳县法律援助中心的律师道谢。原来章女士上个月因病请假，在住院治疗期间，公司不但不给任何补偿而且将她辞退。她在法律援助中心的援助下，获得两个月的补偿金。
2015年9月，章女士应聘到沭阳某物业公司担任保洁工，并签订三年期的劳动合同。该物业公司未按时给章某某缴纳社会保险费。去年11月，章某某在上班期间突发感染性腹泻，随后请假到医院治疗。住院治疗期间，某物业公司负责人电话告知她出院后不必再来公司上班，她已被辞退。章女士通过9天治疗出院后，找到公司相关人员要求上班。公司补发了半个月工资后，告知她已被辞退。她多次要求复工，但仍被公司拒绝让其上班，且不给任何补偿。沭阳县法律援助中心接到章女士求助后，经审核后现场决定给予法律援助，帮助其到人社局劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请；在仲裁员的调解下，章女士顺利地领到了3600元的经济补偿金。
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