90后年轻人，是“自我”、“怕吃苦”、“迷茫”？……麦当劳95后萌妹纸徐雨莎对这些“标签”的回应，是一个大写的“NO”！
这位信心满满的高颜值麦麦girl，用自己漂亮的职场style，证明了90后的年轻人，不仅“有个性惹人爱”，那股不服输、肯拼搏的劲头，更是在麦当劳这样开放有趣的职场环境中如鱼得水。短短2年时间，21岁的她已从一位青涩懵懂的职场菜鸟，到世界500强企业的餐厅生产运营经理，完成了漂亮的“N级跳”。
机场结“情缘”不论出身
人来人往的机场，每天总会发生上演许多动人故事。在这里，徐雨莎与麦当劳“第一次亲密接触”，从此结缘麦当劳。
徐雨莎回忆说，由于爸妈在深圳宝安机场工作，所以她经常在机场到处溜达。逛多了，她发现一家特别有意思的餐厅，虽然经常人满为患，服务员忙忙碌碌根本停不下来，但里面每一个工作人员总是笑脸迎人，给人热情洋溢的感觉，跟其他地方很不一样。这家餐厅就是麦当劳。
带着满满的好奇，勇于尝试的95后徐雨莎果断决定应聘麦当劳。就这样，在2014年1月，徐雨莎开启了自己在麦当劳勤工助学的经历。
徐雨莎的麦当劳之旅从机场店的柜台点膳收银开始。初踏入职场，有点小紧张，也有点小激动，尤其当她站在麦当劳点餐柜台，面对一张张完全陌生的脸，心里更是忐忑不安。“好在有带我的师傅和同事不停地鼓励、指点，很快调整自己，迅速上手。”回忆起当初的青涩，徐雨莎庆幸自己加入了麦当劳这个温暖的大家庭。
在这里收获了感动和自我成长
在麦当劳工作越久，徐雨莎越能感受到它的魅力，也越发坚定她留下来的决定。2015年7月，大学毕业后，徐雨莎正式成为麦当劳的一员。
乐观开朗，充满活力的徐雨莎，虽然自诩为“女汉子”，但初入职场也并非一帆风顺的，“遇到过好几次挫折，但是幸好有麦麦大家庭的帮助。”徐雨莎言语中不掩骄傲。
她回忆说，有一次，自己遇上一名顾客对个性化要求特别多，正好那一天她因为一些事情不开心，言语之间也带了点小情绪，结果惹怒了顾客，遭到投诉。“当听到餐厅总经理找我谈话时，我一下子崩溃了，委屈，懊悔，眼泪止不住流下来。”但出乎意料的是，餐厅总经理不仅没有批评徐雨莎，反而耐心地安慰她，与她分享更多工作与沟通的技巧。那一刻，徐雨莎非常感动，麦当劳大家庭的快乐和温暖，还有同事之间的关怀，让她在自己沮丧、脆弱的时候，感觉到自己“不是一个人孤军奋战”。
麦当劳为所有员工提供逐级配套的培训和发展项目，更让徐雨莎笃定了自己当初的选择。她清楚记得，刚刚升职为生产运营经理时一度非常迷茫，“我当时想，都是同事怎么好意思管呀？万一搞砸了，今后还要不要愉快地玩耍了？”此时，一场及时的培训课程打消了她的顾虑。专业的团队，多元化的课堂，不仅让徐雨莎找到了自信，更清楚了自己的位置与职责，明确了努力的目标。
在这里只有你不学，没有学不会
短短两年间，徐雨莎从点餐员到咖啡师，蜕变为见习经理，接着晋升为餐厅生产运营经理，为自己的职业生涯画出一个漂亮的开端。
2015年，麦当劳针对90后宣布了新的品牌主张——“疯狂也好，任性也罢，我们就相信年轻人”。面对麦当劳这“霸道”总裁式的邀请，大批和徐雨莎一样的同龄人加入麦麦大家庭。现在已经带领了一个小团队的徐雨莎，也对自己的事业信心满满。
她说，尽管一开始，爸妈因为心疼女儿，不太愿意她到麦当劳工作，但看着女儿每天下班后的笑脸，以及叽叽喳喳分享的快乐，还有看得见的成长，慢慢也接受了。“只要你想学，麦当劳都会向你敞开怀抱，没有学不会的！”
如今，已经是90后佼佼者的徐雨莎，对初入职场的菜鸟们，有啥好建议呢？这个自称“充满正能量的天蝎座”女孩坦言，工作最重要的是知道自己喜欢什么。因为只有知道自己要什么，才有努力的目标与方向。如果目标与方向都是模糊的，迷茫的，怎么能到达胜利的彼岸？
年轻人已撑起了麦当劳的半边天。现在餐厅67%的员工和近30%的管理人员均为90后，最年轻的00后也在今年初入职场，开始人生第一份工作。在麦当劳，清晰的未来发展路径和广阔的发展空间让每个人都能看到机会，只要通过个人努力，每个员工都有机会成为餐厅总经理，并继续向上发展。（张 燕）
(责任编辑：罗伯特)
中国财经app
中国财经微信公众号
中国新三板APP
中国新三板微信公众号
